Puncte cheie
Cu sprijinul Fundatiei Citi, NESsT lansează Inițiativa privind antreprenoriatul rasial în echitate pentru a îmbunătăți incluziunea financiară a persoanelor de culoare din Brazilia.
Afro-brazilienii reprezintă jumătate din populația țării, dar sunt suprareprezentați în comunitățile cu venituri mici și șomeri din țară.
Inițiativa de antreprenoriat rasial de capital este un proiect multianual care oferă finanțare și asistență de afaceri întreprinderilor bazate pe impact, creând oportunități de angajare pentru persoanele de culoare, ajutându-le să acceseze mai mult capital pentru a-și extinde afacerile.
În Brazilia, persoanele de culoare reprezintă mai mult de jumătate din populația țării, dar sunt suprareprezentate în comunitățile cu venituri mici și șomeri din țară.
Inechitățile rasiale structurale și instituționale sunt vizibile în special pe piața muncii: 67% dintre afro-brazilieni nu au locuri de muncă formale, iar cercetările recente arată că doar 4,7% dintre directorii din rândul celor mai mari 500 de companii din țară sunt negri.
Aceste disparități devin mai evidente atunci când se aplică o lentilă de gen - în medie, femeile de culoare din Brazilia câștigă cu 71% mai puțin decât bărbații albi.
Helena Edir, Co-Fondator și Co-CEO Maré de Sabores
Inovarea socială este un motor semnificativ pentru creșterea economică și incluziunea socială în Brazilia, cu potențialul de a genera un impact transformator asupra comunităților de culoare.
Pe măsură ce decalajele rasiale de bogăție cresc, antreprenoriatul social și dezvoltarea întreprinderilor mici apar ca vehicule importante în promovarea participării financiare pentru comunitățile de culoare, oferind oportunități de locuri de muncă decente pentru afro-brazilienii care au fost subreprezentați istoric ca fondatori, lideri de afaceri și pe piața forței de muncă.
"În ciuda faptului că au demonstrat o contribuție semnificativă la abordarea inegalităților în materie de bogăție și la stimularea economiilor locale, multe întreprinderi deținute de negri sunt împiedicate să își atingă întregul potențial din cauza disparităților în ceea ce privește accesul la resursele financiare; întreprinderile de culoare sunt supuse unor rate ale dobânzii mai mari în raport cu omologii lor non-negri și sunt mai susceptibile de a li se refuza împrumuturile", spune Loïc Comolli NESsT Co-CEO.
Pentru a aborda aceste inechități rasiale sistemice, NESsT a lansat Inițiativa de antreprenoriat rasial pentru a îmbunătăți incluziunea financiară a persoanelor de culoare din Brazilia, cu sprijinul Fundației Citi.
Inițiativa privind antreprenoriatul în echitate rasială oferă finanțare și asistență în afaceri întreprinderilor bazate pe impact, creând oportunități de angajare pentru persoanele de culoare, ajutându-le să acceseze mai mult capital și să-și extindă afacerile.
Patru existente NESsT Întreprinderile din Brazilia se vor alătura Inițiativei privind antreprenoriatul în echitate rasială, inclusiv Maré de Sabores, Coletivo Aprendiz, Instituto Aliança și Movimento Black Money. Aceste inițiative oferă servicii de formare, consiliere și plasare a locurilor de muncă pentru comunitatea neagră. Împreună, ei susțin deja mai mult de o mie de locuri de muncă de calitate pentru brazilienii de origine afro-descendentă.
În plus NESsTInițiativa privind antreprenoriatul rasial va identifica și va invita, de asemenea, două întreprinderi suplimentare care oferă oportunități de angajare persoanelor de culoare din medii cu venituri mici să se alăture portofoliului.
"Pentru a da startul programului, NESsT formează un Comitet de echitate rasială format din profesioniști de culoare cu experiență relevantă în afaceri în domenii precum accesul la credite, operațiuni, finanțe și resurse umane", a împărtășit Renata Truzzi, NESsT Brazilia Director.
Despre NESsT
NESsT investește în întreprinderi mici cu impact ridicat și cu creștere ridicată pe piețele emergente, cu economii în creștere, dar cu inegalități persistente. NESsT operează două întreprinderi: 1 - Fonduri de impact care oferă finanțare prin îndatorare întreprinderilor mici și în creștere și 2- Incubatoare care accelerează întreprinderile aflate în stadiu incipient către pregătirea pentru investiții.
Din 1997, NESsT a investit peste 24 de milioane de dolari și a incubat și finanțat 223 de întreprinderi care susțin peste 77.000 de locuri de muncă formale care vizează femeile vulnerabile, tinerii aflați în situații de risc, micii fermieri și minoritățile. Până în prezent, organizația noastră a îmbunătățit viața a aproape un milion de oameni.
NESsT vizează crearea de locuri de muncă în următoarele domenii: schimbările climatice prin agricultură regenerativă, economie circulară și locuri de muncă ecologice; Echitatea de gen prin emanciparea economică a femeilor; și dezvoltarea forței de muncă prin diversitatea și incluziunea talentelor insuficient deservite.
Despre Citi Foundation
Fundatia Citi lucreaza pentru a promova progresul economic si pentru a imbunatati viata oamenilor din comunitatile cu venituri mici din intreaga lume. Investim în eforturi care sporesc incluziunea financiară, catalizează oportunitățile de angajare pentru tineri și reimaginează abordările pentru construirea unor comunități vibrante din punct de vedere economic. Abordarea "Mai mult decat filantropie" a Fundatiei Citi implementeaza expertiza enorma a Citi si a oamenilor sai pentru a ne indeplini misiunea si a stimula conducerea gandirii si inovatia. Pentru mai multe informații, vizitați www.citifoundation.com.