**În Brazilia, persoanele de culoare reprezintă** **mai mult de jumătate** **din populația țării, dar constituie aproape** **75%** **din comunitățile cu venituri mici și șomeri din țară**.

Această inegalitate este vizibilă în special pe piața muncii: 67% dintre afro-brazilieni nu au locuri de muncă formale și doar 4,7% dintre directorii celor mai mari 500 de companii din țară sunt negri. Aceste disparități devin și mai evidente atunci când se aplică o perspectivă de gen - în medie, femeile de culoare din Brazilia câștigă cu 71% mai puțin decât bărbații albi.

Antreprenorii de culoare se confruntă cu bariere în ceea ce privește accesul la capital și la instrumentele necesare pentru a-și dezvolta afacerile

Antreprenoriatul social și dezvoltarea micilor întreprinderi sunt mijloace importante de promovare a participării financiare a comunităților negre, oferind oportunități de locuri de muncă decente pentru afro-brazilieni care, din punct de vedere istoric, au fost subreprezentați ca fondatori, lideri de afaceri și pe piața muncii.

"Fără îndoială, principala provocare pentru antreprenorii de culoare este obținerea accesului la capital - mai ales la capitalul inițial. Mulți dintre noi provin din medii în care părinții noștri au lucrat ca gospodine, profesori sau personal de livrare. Așadar, nu numai în beneficiul lor, ci și al nostru și al progresului comunităților noastre, avem nevoie ca instituțiile să creadă în noi de la început. Avem creativitatea, execuția și cunoștințele - iar acum avem nevoie de capital. "

- Jorge Júnior, CEO și fondator, Trampay

NESsT Inițiativa privind echitatea rasială

NESsT a lansat Racial Equity Entrepreneurship Initiative în 2022 pentru a îmbunătăți incluziunea financiară a persoanelor de culoare din Brazilia. Această inițiativă este susținută în prezent de BNY și Principal Foundation, iar anterior a primit sprijin din partea Citi Foundation și BlackRock.

Inițiativa privind echitatea rasială este un program multianual care oferă finanțare, mentorat și asistență în afaceri întreprinderilor cu impact condus de antreprenori de culoare, sprijinindu-i să acceseze mai mult capital și să își extindă afacerile.

Toate întreprinderile care primesc sprijin din partea Inițiativei privind echitatea rasială generează și susțin oportunități de angajare și de venit pentru grupurile rasiale sau etnice subreprezentate sau pentru persoanele afro-descendente cu venituri reduse care locuiesc în Brazilia, fie în zone urbane, fie în zone rurale, inclusiv Quilombolas, care constă în comunități de afro-descendenți care locuiesc în teritorii rurale.

Impact

+13,500

persoane afectate

2,000

Persoane de culoare formate sau calificate suplimentar

+5,500

locuri de muncă generate sau menținute

67%

locuri de muncă create pentru femei

+$500K

distribuite întreprinderilor conduse de persoane de culoare sub formă de capital de preînființare și sprijin pentru capacități

6

întreprinderi finanțate

"Lucrăm îndeaproape cu comunitățile Quilombola cu afaceri emergente remarcabile care sunt un far de speranță pentru alte familii. Aceste inițiative oferă persoanelor oportunități de a depăși sărăcia și capacitatea de a face alegeri cu privire la viața lor. Angajarea cu aceste comunități și sprijinirea autonomiei lor este o parte esențială a activității noastre."

- Nayana Cambraia, NESsT Manager de portofoliu

Faceți cunoștință cu portofoliul de inițiative privind echitatea rasială NESsT

Recomandate

AfroSaúde

AfroSaúde este o întreprindere de tehnologie medicală (healthtech) care asigură accesul echitabil la asistență medicală de calitate pentru persoanele din Brazilia, în special pentru comunitatea neagră, și dezvoltă soluții specifice pentru cele mai răspândite boli în rândul acestei populații.

Diaspora.Negru

Diaspora.Black este o întreprindere socială din sectorul turismului și al evenimentelor, cu misiunea de a promova experiențe de călătorie pozitive din punct de vedere al diversității rasiale și etnice.

Maré de Sabores

Maré de Sabores oferă femeilor, în special mamelor singure cu venituri mici din Maré, unul dintre cele mai populate complexe de mahalale din Brazilia, formare, experiență profesională și oportunități de angajare în industria alimentară.

Movimento Black Money

Movimento Black Money este un centru de inovare care îmbunătățește abilitarea economică a populației de culoare din Brazilia. Întreprinderea socială sprijină populația de culoare în patru domenii - advocacy, educație, servicii financiare și consultanță.

Trampay

Trampay este o întreprindere tehnologică cu misiunea de a crea o economie gig mai echitabilă și mai sigură pentru lucrătorii din Brazilia. Soluțiile Trampayoferă lucrătorilor gig servicii financiare personale și beneficii de angajare, sprijinindu-i să câștige un venit durabil.