Concordia creează zilnic un spațiu familial pentru astfel de tineri, unde aceștia primesc sprijinul de care au nevoie și pe care îl merită.
NESsT se concentrează pe îmbunătățirea autonomiei economice, deoarece aceasta îmbunătățește autonomia comunității. Oricât de mult s-ar folosi "diversitatea și incluziunea forței de muncă" pentru a rezolva această problemă, acest lucru nu se va întâmpla. Trebuie să urmărim echitatea și justiția forței de muncă.
Faceți cunoștință cu Victor. Victor este un fierar de cupru din satul românesc Brateiu. Pe vremuri, în satul său erau 200 de crampoși romi. Acum au mai rămas doar șase. Victor spune că este mândru că poate continua să practice meșteșugul strămoșilor săi și să trăiască din asta.
NESsTpentru regiunea andină oferă trei sfaturi de top pentru antreprenorii sociali: (1) Priviți adânc, (2) Căutați feedback și (3) Testați, testați, testați.
NESsT și Banca Interamericană de Dezvoltare (BID) anunță un nou program pilot pentru a sprijini 15 întreprinderi din Bazinul Amazonului cu capital financiar și resurse de mentorat în afaceri. Programul va fi lansat ca un proiect-pilot de 18 luni pentru a testa un nou model de guvernanță care va forma o alianță cu federațiile indigene regionale și naționale.
Cooperativa Cafetalera Laguna de los Cóndores se aprovizionează cu cafea de la aproape 460 de mici fermieri care își desfășoară activitatea în regiune, depunând eforturi pentru a atenua dificultățile financiare grave ale acestora și pentru a se asigura că producătorii de cafea obțin un venit decent. NESsTInvestiția reînnoibilă a ONG-ului va sprijini Laguna să ajungă la mai mulți producători și să semneze contracte cu aceștia în următorii doi ani, finanțarea fiind furnizată în funcție de necesități pentru nevoile de capital de lucru.
NESsT și IKEA Social Entrepreneurship vizitează Chile pentru a reflecta asupra sprijinului acordat în regiune și pentru a evalua impactul acceleratorului până în prezent. Împreună, am asistat direct la schimbările pozitive pe care aceste întreprinderi sociale le produc în zonele lor și am dobândit o înțelegere mai cuprinzătoare a provocărilor cu care se confruntă.
The NESsT Refugee Employment Initiative focuses on financing and assisting a cohort of fifteen impact-driven enterprises in Central and Eastern Europe that provide refugees with long-term employment opportunities, especially those affected by Russia’s invasion of Ukraine. The initiative is welcoming the first six social enterprises to continue building upon important aid efforts in the region.
În ultimul sfert de secol, NESsT a fost un pionier în filantropia de risc și un catalizator pentru întreprinderile sociale de pe piețele emergente globale. La baza succesului și realizărilor remarcabile ale NESsTse află comunitatea noastră de colegi, donatori, investitori și conducerea noastră neînfricată.
Sub îndrumarea actualilor co-CEOs, Nicole Etchart și Loic Comolli, NESsT a înregistrat o creștere incredibilă și a stabilit un impact semnificativ. NESsT a investit peste 24 de milioane de dolari, a incubat și a finanțat 235 de întreprinderi, a instruit și a sprijinit peste 24 000 de antreprenori, a susținut peste 77 000 de locuri de muncă formale destinate femeilor, tinerilor aflați în situații de risc, micilor fermieri și minorităților.
Acum, pe măsură ce ne îndreptăm privirea spre următorii 25 de ani, echipa NESsT anunță două tranziții cheie de conducere pentru a ne ajuta să navigăm în viitorul investițiilor de impact. Nicole și Loic vor trece amândoi la noi oportunități și vom numi un singur CEO pentru a continua să construim pe succesul NESsT.
După 17 ani valoroși petrecuți la NESsT, Loic s-a alăturat echipei Impact Investing din cadrul Fundației Familia Schmidt. Loic și-a început cariera la NESsT ca manager de consultanță și a urcat în ierarhie pentru a deveni co-CEO în 2012, conducând organizația pe piețele din Brazilia și România și extinzând foarte mult aria de impact a NESsT. Loic a fost o forță motrice pentru organizația noastră și va rămâne în continuare un bun prieten al NESsT .
Pentru a se asigura că expertiza și experiența sa sunt cel mai bine utilizate în domenii critice, Nicole va prelua un nou rol în calitate de președinte al NESsT, sprijinind noul CEO în stabilirea și implementarea viziunii organizației. Rolul său se va concentra pe conștientizarea tendințelor, adoptarea inovațiilor și gestionarea cunoștințelor. Nicole va continua să colaboreze cu Consiliul de administrație pentru a introduce o nouă generație de lideri.
Am însărcinat Mission Talent să efectueze căutarea noului director general. Aceștia au un palmares impecabil în ceea ce privește găsirea celor mai bune talente pentru organizațiile axate pe misiune. Ei își înțeleg în profunzime clienții și nu avem nicio îndoială că sunt foarte bine echipați pentru a găsi cel mai potrivit CEO pentru NESsT.
Afacerea noastră este mai puternică ca niciodată. Le mulțumim lui Nicole și lui Loic pentru realizările lor deosebite, inclusiv pentru crearea unor inițiative extraordinare cu parteneri corporativi importanți, lansarea unor fonduri care ajută în mod critic populații merituoase și - cel mai important - îmbunătățirea demonstrabilă a vieții a aproape 1 milion de oameni nevoiași.
INTERVIEW: Founded in the 1990s to support emerging civil society in eastern Europe, NESsT remains focused on helping high-impact organisations to grow and avoid grant dependency. We find out how the investor is going one step further to track its own impact – and how a new fund hopes to challenge LGBTQIA+ discrimination.
