Femeile sunt esențiale pentru reducerea sărăciei în țările emergente și cu venituri mici.
NESsTÎn prezent, 51% din societățile din portofoliu sunt deținute de femei, iar 44% din echipele de conducere sunt formate din femei. Din punct de vedere istoric, jumătate din locurile de muncă create de companiile din portofoliul NESsT au fost ocupate de femei, iar 70% au vizat femeile ca angajați, furnizori sau clienți.
Având în vedere aceste caracteristici, NESsT a fost convins că trebuie să elaboreze indicatori de gen și practici care să includă dimensiunea de gen, atât din punct de vedere moral, cât și comercial.
Luând în considerare dimensiunea de gen în activitatea lor, întreprinderile comunitare funcționează mai eficient și mai eficace și pot avea un impact mai mare.
Activitatea portofoliului său a demonstrat în mod repetat importanța luării în considerare a vocilor femeilor, a realităților, precum și a vulnerabilităților și barierelor, cu un accent special pe femeile cu venituri mici și pe femeile indigene, care navighează în mediul familial și profesional.
NESsT PORTFOLIO ÎN LUME
NESsT a realizat, de asemenea, că sporirea implicării femeilor în funcții de conducere și de decizie, precum și îmbunătățirea vieții femeilor angajate și a furnizorilor are sens în afaceri.
În mai puțin de 8 luni, am realizat următoarele:
Evaluarea cadrului nostru actual de investiții cu impact.
A propus un nou cadru și un nou set de indicatori privind perspectiva de gen.
Am testat aceste noi măsurători cu antreprenorii noștri și cu persoanele pe care le influențează și pe baza a ceea ce am învățat.
A creat un nou cadru care este în prezent pus în aplicare.
Acest lucru a însemnat ajustarea instrumentelor noastre de măsurare a impactului, colaborarea cu portofoliul nostru pentru a ne asigura că înțeleg dinamica de gen a activității lor și sprijinirea acestora pentru a încorpora politici și practici care includ dimensiunea de gen.
Sperăm că și alți investitori și furnizori de capacități vor începe să adopte un cadru GLI (Gender Lens Investing).
Acest lucru necesită alocarea de resurse, desigur, dar chiar și pașii mici spre măsurarea acestor indicatori vor aduce mari recompense. Îi avertizez pe colegii mei să nu fie consternați de cei care caută perfecționismul în urmărirea impactului și necesită sisteme de monitorizare costisitoare. Acest lucru nu este necesar.
Adunarea oricăror contribuții din partea celor afectați de companiile noastre ne va duce foarte departe.