Extinderea diversității, echității și incluziunii la locul de muncă prin antreprenoriat social
NESsT și BNY Mellon Wroclaw găzduiesc o discuție dedicată îmbunătățirii formării și angajării femeilor slab reprezentate și a tinerilor insuficient serviți din punct de vedere istoric în cariere cu creștere rapidă.
Acest eveniment face parte din seria de bune practici "Empowers" aNESsT, care reunește întreprinderi sociale care instruiesc fete și femei tinere, astfel încât acestea să poată avea acces la locuri de muncă demne.
Discuția va fi ghidată de specialiști în diversitate, echitate și incluziune (DEI), profesioniști în resurse umane și antreprenori sociali. Subiectele care vor fi abordate includ:
Beneficiile unui loc de muncă divers
Proiectarea locurilor de muncă și a beneficiilor în funcție de gen
Recrutare echitabilă în funcție de gen
Măsurarea impactului DEI
Depășirea obstacolelor în calea adoptării politicilor privind diversitatea, echitatea și incluziunea (DEI)
Integrarea cu succes a noilor angajați și formarea angajaților